Лучшая защита для болгарских рабочих в ЕС к 2017 году


С начала 2017 года вступил в силу поправки в Трудовой кодекс, который обеспечивает лучшую защиту болгарских рабочих, размещенных в Европейском Союзе. Новые тексты введены требования европейских директив, регулирующих случаи размещения и проводки работников от одного до другого государства-члена ЕС в Европейской экономической зоне или Швейцарии.
 
Была введена обязать работодателей обеспечить сотрудников размещены, по крайней мере те же минимальные условия труда, установленные в стране пребывания для работников, выполняющих ту же или аналогичную работу. Требования относятся к максимальной продолжительности работы и минимальные периоды отдыха, минимальное количество ежегодных оплачиваемых отпусков, минимальных ставок заработной платы, включая овертайм.
 
Вступил в положение силы, которые дают возможность вывешенной в рабочих Болгарии подать в суд на свой работодатель, если они понесли ущерб вследствие несоблюдения минимальных условий труда, предусмотренных в Трудовом кодексе. Работодатели не могут относиться к этим неблагоприятным сотрудникам. Претензии могут быть сделаны после прекращения трудовых отношений.
 
 


«Все новости
 

Лучшая защита для болгарских рабочих в ЕС к 2017 году Лучшая защита для болгарских рабочих в ЕС к 2017 году